Aides-Soignants - EHPAD Résidence Ferrié - Centre Communal d'Action Sociale H/F - 53

Située au cur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants.
La ville de Laval s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population, et offre une palette élargie de services qui couvrent le champ social, médico-social, de la petite enfance, de la santé et du handicap.
A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?
Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la ville de Laval ?

Rejoignez-nous !

Affecté(e) à l'EHPAD du CCAS au sein de la résidence Ferrié, proposant 126 places d'accueil permanent et temporaire réparties sur 2 étages et une unité protégée, vous êtes sous la coordination de l'infirmière coordinatrice responsable des soins de l'établissement.
Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, d'agents de soins, d'une ergothérapeute, d'une psychologue et d'une diététicienne, vous êtes chargé de :

* Assurer les soins et l'accompagnement des personnes âgées dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne en maintenant leur autonomie,
* Dispenser les soins d'hygiène et de confort, sous la responsabilité de l'infirmière,
* Distribuer les médicaments, sous la responsabilité de l'infirmière,
* Aider à la prise en charge des repas et aux transferts des résidents,
* Participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés des bénéficiaires,
* Veiller à l'entretien du matériel servant aux soins,
* Participer à l'encadrement des stagiaires.

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
* Lieu de travail : EHPAD Résidence Ferrié (1er étage ou 2ème étage) - 43 rue Avicenne - 53000 LAVAL
* Organisation du travail : Travail un week-end sur deux, 5 semaines de congés et 11 RTT par an, temps partiel possible

NOS POINTS FORTS :
* Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle,
* Attribution du complément SEGUR et de la prime grand âge,
* Accès au comité d'uvres sociales du CNAS et au COSEM,
* Participation forfaitaire pour la mutuelle si votre contrat est labellisé,
* Participation mensuelle pour la prévoyance via un contrat de groupe obligatoire,
* Accès à une offre de formation variée.