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Chargé de Projet Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée Tzcld - Contrat de Projet H/F - 53

Description du poste

Sous la coordination de la Directrice Emploi, vous mettez en uvre l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée sur le territoire du Grand Saint-Nicolas à Laval.

À cet effet, vos missions sont les suivantes :

1. Coordination et animation du projet

* Animer l'équipe projet locale : planification, accompagnement et suivi des actions et du budget,
* Assurer le suivi et l'évaluation des retombées de l'expérimentation, sur le plan quantitatif et qualitatif,
* Organiser et animer la gouvernance locale du projet, en lien avec les élus, l'entreprise à but d'emploi (EBE) et les partenaires.

2. Mobilisation des publics et embauche des Personnes Privées Durablement d'Emploi (PPDE)

* Mettre en uvre la stratégie d'exhaustivité, en impliquant les partenaires qui accompagnent les publics,
* Suivre la mobilisation du public,
* Construire des parcours d'accompagnement et de repérage des publics volontaires,
* Organiser la mobilisation du public et l'embauche des PPDE dans l'EBE,
* Animer la commission PPDE et exhaustivité.

3. Développement des activités utiles et suivi de l'EBE

* Réaliser le diagnostic continu des besoins non couverts sur les territoires et encadrer la préfiguration des " travaux utiles " en soutien de l'EBE,
* Identifier et analyser les besoins non couverts du quartier : associations, entreprises, acteurs de l'Economie Sociale et Solidaire, bailleurs...,
* Soutenir et/ou participer aux démarches de recherche et développement de travaux utiles en fonction des envies et compétences des volontaires,
* Accompagner le développement de l'EBE à un rythme soutenable et compatible avec le prévisionnel,
* Animer la commission Travaux utiles.

4. Communication et représentation du projet

* Sensibiliser les acteurs locaux à la démarche TZCLD,
* Gérer la communication de l'expérimentation TZCLD au niveau local et alimenter le plaidoyer,
* Définir les outils et supports de communication (réseaux sociaux, affiches, flyers...),
* Participer aux événements organisés par le fonds d'expérimentation et l'association TZCLD.

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
* Organisation du travail au choix, 39h sur 5 jours avec attribution de 22 RTT ou 37h sur 4,5 jours avec attribution de 11 RTT
* Travail en journée du lundi au vendredi
* Lieu de travail : 23 place du Général Ferrié, 53000 Laval

NOS POINTS FORTS :
* Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle,
* Accès au comité d'uvres sociales du CNAS et au COSEM,
* Participation à la mutuelle santé si contrat labellisé fonction publique,
* Participation mensuelle pour la prévoyance via un contrat de groupe obligatoire,
* Accès à une offre de formation variée.

Compétences requises

  • Conduite de projet
  • Compétences administratives
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Chiffres clés de l'emploi à Mayenne

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 12823
  • Médiane niveau de vie : 21290€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1010
  • Actifs : 5356
  • Nombres d'entreprises : 737

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