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Chef d'Atelier de Production Mécanique H/F - 53

Description du poste

  • Synergie

  • Saint-Pierre-d'Entremont - 53

  • CDI

  • Publié le 16 Janvier 2026

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Chef d'Atelier - Mécanique de précision H/F - CDI
Base : Flers (61) - Ateliers de Flers et Bayeux (14)

Notre partenaire, entreprise industrielle reconnue depuis plus de 50 ans pour son expertise en mécanique de précision, recrute un Chef d'Atelier H/F en CDI, dans un contexte de structuration et de pilotage multi-sites.

Implantée dans un environnement à taille humaine, l'entreprise intervient pour des secteurs exigeants : automobile, aéronautique, nucléaire, médical, fibre optique, agroalimentaire, nautisme et industrie de pointe.

Votre rôle ?

Rattaché à la Direction, vous êtes le garant du bon fonctionnement opérationnel des ateliers de Flers et de Bayeux, avec une présence principale à Flers. Vous pilotez la production, animez les équipes et veillez à la performance industrielle, dans un contexte technique exigeant.

Vos missions ?

Pilotage des ateliers
- Organisation et planification de la production sur les deux sites
- Suivi des délais, de la qualité et de la productivité
- Arbitrage des priorités en lien avec les impératifs clients

Management & animation
- Encadrement et accompagnement des équipes d'usinage
- Appui technique aux opérateurs (tournage / fraisage CN)
- Développement des compétences et maintien d'un bon climat social

Technique & qualité
- Supervision des process d'usinage CN (Mazak, Integrex, Mastercam...)
- Validation des gammes et des programmes complexes
- Suivi qualité, autocontrôles, amélioration continue

Interface interne
- Coordination avec les services méthodes, qualité et direction
- Remontée des indicateurs et propositions d'optimisation industrielle

Compétences requises

  • Amélioration continue
  • Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Mayenne

  • Taux de chomage : 9%
  • Population : 12823
  • Médiane niveau de vie : 21290€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1010
  • Actifs : 5356
  • Nombres d'entreprises : 737

Sources :


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