Cuisnier H/F - 53

Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?Mettez votre savoir-faire culinaire au service du bien-être des résidents !

Rejoignez une équipe engagée au sein d'un EHPAD et participez à la préparation de repas équilibrés et savoureux pour les résidents. Votre travail contribue directement à leur confort et à leur qualité de vie au quotidien.

Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Cuisinier (H/F).

Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :

- Préparer et cuisiner les repas dans le respect des menus et régimes alimentaires spécifiques
- Assurer la mise en place et la production des plats (entrées, plats, desserts)
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Participer à l'organisation et au nettoyage de la cuisine
- Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et le personnel de l'établissement

Les infos pratiques :

- Horaires : soit matin 6h - 14h30, soit soir 10h30 - 19h
- Rémunération : 12,50 EUR brut / heure + heures supplémentaires majorées
- Avantages : prime du dimanche, 1 week-end travaillé par mois, repas en avantage en nature
- Durée : contrat 1 mois renouvelable ++
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires

Mes avantages CRIT :

- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
- Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Le processus de recrutement :

- Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
- Un entretien avec le responsable de l'établissement